起點
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🏃 跑步機:10 週入門・情緒年齡兒童期 1.0

所有人的起點——在安全的地方,把「穩定」和「成為他人安全的人」練出來。不比名次、不趕時間,練到生命特質長出來為止;人到齊就開班。

詩篇 34:8
換上號碼布 · 永續生態圈

人人有位置,和我們一起走

賽道是果子。活水流到哪,你就甘心樂意跑到哪,福杯滿溢。(詩篇 23:5・約翰福音 7:38)

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後援隊 · 支持我們
Handing out water, cheering the runners on
站在賽場邊遞水、喊加油——以禱告和奉獻托住這場接力。你愛的是賽道上的人。分兩級:
  • 成為差派者 · Be a Sender月費分等級(自選) · 與我們同行、收近況、為我們禱告、差派我們往前走
  • 跑者手冊月費 · 每主題跑者手冊(原 workbook) + 專屬「不公開」影片
加入後援隊 →
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跑者 · 下場真跑
One treadmill, three race tracks
一個跑步機,三個賽道。換上號碼布(每週收費),先上跑步機把肌肉練起來;再依生命季節進 C2C、L2L、M2M 三個賽道,靠推薦進階。號碼布讓你上場——但獎牌(成熟)要你自己跑出來,費用從來不解鎖成熟:
  • C2C · 🏃‍♀️ 短跑賽道Care Team to Care Team —— 先有土壤:信任、守望、扶持,讓人不再獨自走成熟的路。
  • L2L · 🏃 長跑賽道Leader to Leader —— 從「我帶你跟」轉向「我們並肩」,權柄被分享,生命一起長成熟。
  • M2M · 🏅 馬拉松賽道Multiplier to Multiplier —— 成熟的人培育成熟的人,使命不再卡在一個人的容量裡。
換上號碼布 →
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長期支柱
Support Crew · Be Rich · the long haul
也是差派者、後援隊裡的長期支柱。重點是長期、穩定地與我們同行(提摩太前書 6:18)。
  • 🌳 成長之樹 · Timeline Tree長期支柱,我們種進成長之樹,長久同行
成為支柱 →
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四人小隊 · 認領一個人、一個家庭
Four take one — no one carries it alone
出時間的路。四個人一隊,認領一位同伴或一個家庭——家裡有幾個人,就有幾個四人小隊合力認領;也與孤兒院一起同行。每人每年只輪值兩個月:參與的人越多,大家越不累。
  • 💛 認領的後盾差派者(後援隊)的奉獻會 pay it forward 到這裡:四個人出時間,差派者出後盾——奉獻與時間在同一個認領點會合。
  • 🏁 里程 Mileage(草案・紅筆中)每個工作項目記成「里程」:可以抵自己的號碼布,也可以捐出去,變成別人的名額。差派者的奉獻每季也換算成里程,一起供應這個特別任務。
認領一隊 →
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鼓勵者 · 一句真心話
Your true words are the gift
什麼都不用出,只要真心。為賽道上正在打仗的人寫一句話、回應一篇四跑者日誌、在他掉下去的那一週說「我看見你了」。給人最大的禮物是尊嚴:坐下來,聽他說他的故事。這條路本身,就是系統裡的養分。
  • 每季都被看見季報有鼓勵者版位:這一季幾位鼓勵者、幾句話送達——只出真心話的參與,同樣受尊榮。
送一句話 →

🔥 我們要建立的是永續的良善系統

捐款在這裡是火種。

🎞️ 五分鐘動畫:我們在一起,就把「好」帶進空屋。

🏠 這一切為了什麼?——空屋

這個系統存在的原因只有一個:把漏掉的「生命中的好」補回去。屋子打掃得再乾淨,沒有「好」搬進來住,末後的景況比先前更不好——這就是空屋的陷阱。賽道、認領、補貼、鼓勵,做的全是同一件事:把好,種進空屋。

💡 每一筆怎麼用?

每一筆怎麼用:賽道上每一筆號碼布費用,先拿出 10% 放進「給出去的基金」——支持華人社群的培訓、單親家庭、孤兒關懷;剩下的分成三份:一份維持課件與品質,一份維持後台運作,一份補貼正在帶下一組人的跑者(CT),讓他的負擔減輕 60%。帶的人越多,系統供應的人越多。

🔥 你的捐款是火種

你的捐款是火種:它把門檻降低、把名額送到付不起的人手上——孤兒院的青年、單親的媽媽、海外的同伴——然後系統接手,讓良善自己轉下去。跑者也可以把自己的那份 1/3 讓出去,變成別人的名額;而差派者的奉獻,最主要托住的,就是賽道上 CT 的那個 1/3,並且 pay it forward 成為四人小隊認領的後盾——四個人出時間,差派者出後盾,奉獻與時間在同一個認領點會合,一起托住一個人、一個家庭。

🌱 這個做法有根:Be Rich

這個做法有根。我們的根在 North Point 的 Be Rich:目標永遠是 100% 參與、100% 給出去。Eliza 自己就是 Be Rich 的受益人——這個系統曾經幾次補助了她;今天我們把它 pay forward,也把感謝歸回原點。這是集體的 Legacy——把好的,留給我們的下一代。

⏳ 回報早就開始了——翻土 11 年

回報早就開始了:2015 到 2026,我們已經翻土了 11 年——每一年配合學校與家長,上、下學期不間斷,只有寒暑假休息;多少小時、多少參與的人,早已不計其數。

🤝 不開創,而是合作

不開創,而是合作。像我們與大樹小樹的同行:老師和家長一起進入情緒成熟的翻土工程——這不只讓一所學校在品牌上有別於一般蒙特梭利,更是老師與家長自己的福利。願意出來說自己故事的人,我們會把他們種進 Family Tree。

📊 每一季,攤開給你看

每一季,我們給你看:多少人參與(四條路都算)、多少位 CT 被補貼、10% 去了哪裡、一個受益的人用他自己的話說發生了什麼。對外公布的是人數與里程——差派者的奉獻與志工的時間,每季統一換算成里程,供應四人小隊的認領任務;賽道費用由計費團隊內部計算與監督。100% 透明——因為你交在我們手上的,是信任。看季報樣式 →

我們要問你一個問題:你拿你得到的生命做什麼?

📔 已經在賽道裡了?——四人小組一起寫「四跑者日誌」:記錄發現,不記錄事件。每一篇都是 WE 的故事。 打開日誌 →
終點
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受託出去・在地承接 · Commissioned to Plant

有機心田 me2us2WE 提供長期的養育系統與雙語資源,裝備成熟的人受託出去,在自己的地方承接下一代,建立本地 L2L(Leader to Leader,領袖對領袖)同行群體。

成熟的人承接成熟的人,成熟的人培育下一代。生命在關係中被傳遞,使命在傳承中被延續。

交棒給下一代,接住上一代的託付,一同延續有機心田雙語培訓中心的異象與傳承。